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Les perspectives de l’emploi cadre en 2013


Les recrutements de cadres vont résister en 2013
 : les entreprises prévoient en effet une baisse peu importante des embauches de cadres par rapport à 2012 (5% en moyenne). Tous les cadres ne sont pas logés à la même enseigne : les cadres ayant de 6 à 10 ans d’expérience auront les faveurs des employeurs.

Les secteurs les mieux orientés : les Services (concentrant 70% des embauches), l’Industrie (avec une baisse de – 3% à -18%), la Construction (de -13% à -24%), le Commerce (diminution modérée de – 7%).

Le trio de tête des fonctions : cadres d’études / R&D, informaticiens et commerciaux contre les fonctions finance, comptabilité, droit, RH, communication qui sont moins prisées.

Source : Apec, février 2013

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