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Soirée RH La puissance de changement de l’alignement du manager

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19 septembre 2017

Temps de lecture : 3 minutes

 

S’inspirant du quotidien et des choses simples, cette discipline s’intéresse au bien être, à la santé et à tout ce qui rend les humains heureux. Abordant des thèmes de développement personnel assez universels comme la joie de vivre, le succès, etc., la Psychologie Positive connait un succès auprès du grand public.

 

La Psychologie Positive, qu’est-ce que c’est exactement ?

 

L’approche cherche à modéliser la capacité des individus à surmonter les difficultés de la vie, pour être en mesure de proposer des solutions afin de développer ces qualités chez tous les individus.

Apostrof s’est intéressé de plus près à l’un des concepts du courant de la Psychologie Positive :  l‘alignement intérieur, qui fait son chemin auprès de plus en plus de managers et de dirigeants.

Ce principe se base sur l’alignement de la Tête (Intention), le Cœur (Conviction), le Corps (Action) et l’Esprit (Intuition/Inspiration). Le fait que ces entités soient en phases permettraient d’obtenir un sentiment de bien-être et de bonheur au quotidien.

 

Comment expérimenter l’alignement intérieur ?

 

L’alignement intérieur vise donc à travailler sur soi pour s‘accomplir et s’épanouir. Travailler sur l’atteinte de ses objectifs, qu’ils soient professionnels ou personnels, transformer et changer ce qui ne nous convient pas dans notre vie, se laisser inspirer par des actions positives.

En étant à l’écoute de notre Corps, de notre Cœur et de notre Tête, nous serions capables de diriger notre Esprit dans cette même direction et ainsi atteindre une vie remplie de paix et de sérénité.

Par exemple, il s’agit de se fixer sur des buts déterminés, de développer une conviction et de se laisser inspirer par l’énergie positive qui en découle pour atteindre les objectifs fixés.

A l’occasion de notre prochaine Soirée RH, nous vous invitons à expérimenter cet alignement intérieur grâce à un atelier découverte animé par notre expert Florence DE VULPILLIERES. Coach certifiée et conférencière, elle accompagne depuis 15 ans des dirigeants dans le pilotage des individus, des équipes et des organisations. 

Nous vous donnons rendez-vous le Mercredi 8 Novembre 2017 de 18h30 à 19h30 dans nos locauxPour garantir un échange de qualité, l’inscription gratuite est obligatoire par mail.

 

Qui est Florence DE VULPILLIERES ?

 

Diplômée de l’ESSEC, Florence DE VULPILLIERES fait ses premières armes dans le domaine du marketing avec 10 ans de responsabilités managériales en France et à l’étranger. De retour des États-Unis, où elle découvre de nombreux techniques de gestion de soi et des autres, elle développe une activité pour transmettre sa conviction : le bonheur et la réussite se trouvent dans la cohérence entre « qui on est, ce que l’on fait et pour quoi on le fait ».

Spécialisée dans l’alignement des individus, elle accompagne depuis 15 ans des dirigeants en tant que Coach certifiée et conférencière sur le thème de la positivité. Co-fondatrice d’un Laboratoire de l’Innovation Managériale, elle est aussi thérapeute comportementale et cognitiviste, maître praticienne en Programmation Neurolinguistique et praticienne en hypnose Ericksonienne.

 

 

ALLER PLUS LOIN …  

 

Quelques soient vos objectifs, nous pouvons vous aider à attirer, motiver et trouver les talents adéquats. Pour nous contacter, utilisez le formulaire de contact ou écrivez-nous directement sur contact@apostrof.fr

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