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Voulez-vous professionnaliser vos
collaborateurs talentueux ?

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FORMEZ VOS (FUTURS) MANAGERS

PRÉPAREZ VOS FUTURS MANAGERS AU SEIN DE VOS ÉQUIPES

L’accompagnement de vos (futurs) managers est indispensable pour professionnaliser vos encadrants, managers et dirigeants.

Quel que soient vos objectifs, un coaching ou une formation sont indispensable pour professionnaliser vos pratiques managériales, adopter une nouvelle posture, gagner en performance et en leadership.

Nos formateurs sont des Coachs professionnels certifiés issus du monde de l’entreprise, experts de l’identification du potentiel managérial.

CGV

CAS CLIENT – CHR HANSEN ACCOMPAGNE SES MANAGERS

Dans le cadre de la détection de potentiels managériaux, Chr. Hansen a fait appel à Apostrof pour mener des Assessment Centers, afin de fiabiliser les décisions et cibler des axes de développement clairs.
Ce dispositif a été prolongé par un coaching de prise de fonction, transformant l’évaluation en levier concret de progression.
Résultat : une restitution factuelle qui pose les bases solides d’un accompagnement individuel sur-mesure.

CHR HANSEN

Marion, la coachée :
« L’Assessment Center, c’est très enrichissant. Une vraie chance pour moi ! Le coaching individuel apporte encore plus de valeur. Frédéric MIARD est très à l’écoute et challengeant. Un super équilibre ! »

Gaëtan, le manager :
« Marion est plus sereine. Elle a gagné en confiance. Je vois réellement les effets du coaching, si c’était à refaire, je signerai de nouveau sans hésiter ! »

Fanny, la RH :
« Marion parle de sa prise de poste avec plaisir. Elle a vraiment pris de la hauteur. »

CAS CLIENT – MEDIUNIC ACCOMPAGNE SON COMITÉ DE DIRECTION

Dans un contexte de forte croissance, le Groupe MEDIUNIC a connu une évolution significative de ses effectifs et de son comité de direction.

À la suite d’un coaching initié auprès du Président, le Groupe a confié à Apostrof l’animation d’un atelier expérientiel lors de son séminaire annuel, réunissant l’ensemble de son comité de direction.

L’objectif était double : travailler les talents individuels et renforcer la cohésion d’équipe, tout en optimisant la communication managériale.

Apostrof a conçu une intervention sur-mesure qui a permis de valoriser les potentiels, d’ancrer les pratiques de leadership et de favoriser des interactions collectives plus fluides et performantes.

Sylvain PAFUNDI ⭐⭐⭐⭐⭐, le Président :
« L’entreprise passait un cap important. Consolider le Comité de Direction est essentiel. Virginie est intervenue sur les talents, le management et les signaux faibles. Le plus de cette intervention : sa pédagogie, les mises en situations. L’interactivité et le concret. »

Nathalie MATHIS ⭐⭐⭐⭐, son binôme :
« L’animation est professionnelle, dynamique et zen. Posée et calme, Virginie apporte une variété des activités. J’ai particulièrement apprécié. A refaire très prochainement. »

Thierry ⭐⭐⭐⭐⭐, le conseiller du Président :
« Les compétences et les connaissances de Virginie ont rendu ce séminaire tellement riche. C’était un moment fort de cohésion entre les membres du comité de direction. »

NOS SOLUTIONS dE DévEloPPEMENT

DES COMPETENCES, POTENTIELS ET DE PERSONNALITE

En tant qu’Experte de la gestion des talents, j’accompagne les entreprises à adapter une approche centrée sur les talents et potentiels de leurs collaborateurs afin de développer la performance individuelle et collective.

Pour accéder à nos véritables talents, nous avons toutes et tous besoin d’un Coach ou d’une personne qui nous accompagne sur notre chemin professionnel et personnel !

Découvrez l’accompagnement qui nous convient le mieux.

BOITE À OUTILS – LA DÉTECTION DE POTENTIELS

LE COACHING PROFESSIONNEL
POUR VOS MANAGERS

✓ Édition spéciale BtoB
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✓ Des cas pratiques pour cadres, managers et dirigeants

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Discutons ensemble de vos enjeux d’engagement et de développement pour savoir comment vous aider
(c’est gratuit et sans engagement de votre part)

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