Afin de redonner du sens et de transmettre les bonnes pratiques concernant l’exercice délicat de l’entretien annuel et du nouvel « entretien professionnel », JTEKT Europe a confié à l’équipe d’APOSTROF la construction et l’animation d’un atelier sur mesure pour ses managers de tous niveaux.
Les retours des Managers de JTEKT Europe
« L’atelier rappelle les bonnes pratiques, ce qui correspond parfaitement à mon besoin. Cela va beaucoup m’aider dans la construction et le déroulement de mes entretiens annuels en tant que Manager. L’échange avec les autres participants est également très enrichissant. Je le recommande à tout nouveau manager ! »
« Formation courte très efficace : bon récapitulatif des bonnes pratiques et des pièges. Cela m’a permis de partager mes expériences, mais également de trouver des réponses pour adapter ma technique de l’entretien annuel d’évaluation. »
JTEKT Europe
Leader européen sur le marché des directions assistées, JTEKT EUROPE appartient au groupe JTEKT CORPORATION, anciennement KOYO SEIKO, leader mondial des systèmes de direction assistée et de transmission automobile.
Avec 6 sites en France, la moitié des effectifs français du groupe est localisée au siège de l’entreprise au sein du Centre Technique, sur le site d’Irigny, à côté de Lyon.
À propos de nos ateliers et formations sur-mesure
Il s’agit de session de formation opérationnelle et intensive, construite sur mesure pour répondre à des thématiques INTRA spécifiques. Animé par un expert du domaine, l’atelier s’articule autour d’outils et de méthodologies permettant de revoir les fondamentaux, de reprendre les bonnes pratiques et d’échanger sur les us et coutumes internes. La formule courte sur une demi-journée apporte une approche intense adaptée aux quotidiens chargés et contraignants de chaque population de l’entreprise.
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